活动方案与活动策划书？

一、活动方案与活动策划书？

1、性质不同活动方案指的是为某一次活动所指定的书面计划，具体行动实施办法细则，步骤等；活动策划书是对活动或者事件进行策划，并展现给读者的文本；活动实施方案是从目标要求、工作内容、方式方法及工作步骤等做出全面、具体而又明确安排的计划类文书。

2、阶段不同活动方案是一个活动开始早期的一个计划，而活动策划书和活动实施方案是一个活动后期需要执行的一个计划。

3、内容不同活动方案只是对一个活动明确一个大概的方向，而活动策划书和活动实施方案是需要根据活动方案来明确规定各阶段的细节和具体的执行操作。扩展内容：活动方案的格式：1、活动的标题4、活动的时间既地点5、活动的目的及意义7、活动参加人员,具体负责组织人员8、结果与讨论9、结论与建议

二、培训策划书该怎么写？

第一、先要进行培训需求调查，了解一下员工和部门主管想要参加那些课题的培训。

第二、选择讲师。就像业务部门一般的讲师都是从相关部门的主管中选择或者选择基层的优秀员工担任讲师。这要提前与领导沟通，达成一致意见。如果没有合适的人选，那就要请外训的讲师，这样的话，会涉及很多的费用。

第三、具体计划的制定。包括：培训的时间、地点、参加的人员、讲师、课程大纲、费用等项目。

三、美术培训班策划书？

　一、激发学员的学画兴趣与热情

　　美术培训班要办好，关键是要激发学员习画的兴趣。兴趣是培养学员创造精神的原动力，是学习美术的基本动力之一。设想：在美术培训中辅导员干巴巴地说教，学员听讲时垂头丧气。这样的培训教学，不仅难以激发学员的习画兴趣，而且只能使学员更加厌画。因此，我们应当充分发挥美术培训特有的魅力，使培训内容与不同年龄阶段的学员的情境和认知特征相适应，以活泼多样的培训内容和教学手段，来激发学员的学画兴趣，并使这种兴趣和主动意识转化成持久的情感态度，做到乐学，主动地学，学有所得，越学越爱学。

　　l、发掘教材新内容，寻找刺激的新景物。

　　在美术教学过程引用有趣的例子，摆设多种多样的静物组合、提出多种多样创作思路，可以称作美术教学上情感刺激方法之一，在教学中，辅导员要创造性地处理好教学中某些看上去似乎是“枯燥乏味”、“简单易懂”的内容，多采用学员喜闻乐见的、灵活、开放的呈现方式，给学员以出乎意料的新颖感受；或设置思维荒漠，诱发学员的好奇心和求知欲。巧妙处理好这些内容，往往是培训过程中防止学员松驰、疲沓、厌学，引发学员兴趣情绪的关键。

　　2、充分发挥美术教学培训的独特魅力。

　　我们在美术教学培训中，一是积极采取各种生动有趣的教学手段，如录像、多媒体、范画、参观、展出等方式，让学员更多地接触实际事物和具体环境，增强对形象的感受能力和想像能力，不断给学员以高尚的审美体验，激发学员对学习美术的兴趣。二是注意调动积极的情感因素作用，从满足学员的一些重要需要入手，引发学员的快乐情绪，使学员在发展求知需要的过程中，尽可能充溢着积极的情绪体验，满足对美的需要。

　　3、联系学员的实际生活，诱发学员主动参与。

　　生活是艺术的源泉，生活中处处有美术。辅导员可创设各种条件，联系学员的日常生活与学习的情景，以学员所熟悉的景与物、人与事、学习与生活为载体，构建一个良好的教学环境，让学员在实践中领悟到美术在实际生活中的独特价值，激发学员独立思考、主动参与表现生活美。

　　二、关注学员习画全过程

　　关注学员习画全过程，这是引导学员学习美术的关键。要鼓励学员进行探究性学习，实际上是一种精心设计的教学活动，在有效的活动设计中，作为组织、参考、指导和伙伴关系的美术辅导员，应从以下三个方面去关注学员习画全过程。

　　1、突出学员在学习中的地位。个体创造潜能的发挥，首先依赖于个体主体性的充分体现。推行美术培训新方式，是要让学员自主学习，自主探究，学会发展，学会做人。即经过辅导员精心设计，把教学内容转化为学员自主学习，自主实践，掌握方法，培养能力，把学员推向创造性学画的前台。在美术培训课上，从课题的提出、学习伙伴的选择，到学习过程的安排、学习方法的确定，乃至学习成果的呈现展出，学员有更大的自主性，有更多实践的机会，有更大的创造空间。学员在习画中始终处于主体地位。这对于能力重于知识的现代社会来说，意义是深远的。

　　2、关注学员真正的参与。大力改进美术培训教学，变封闭为开放，加强与生活的联系和沟通，让丰富多彩的美术实践活动参与进来，使实践活动贯穿于美术习画的全过程，促使每个学员真正的进入到有拓宽思路、全新创意的自由创作中去。通过亲身感知、直接体验、主动观察等方式，重新认识外部世界，重新认识自我，在“有意无意之间”潜移默化中实现认识、技能和素质的发展。

　　在美术培训实践中我们体会到，让学员在自主实践中主动完成习画的全过程，会取得意想不到的效果：学员在思维和行动上常常会有发出令我们辅导员意料不到的充满全新创意的智慧火花。

　　三、培养问题意识

　　问题意识是指学员在认知活动中意识到一些难以解决的、疑惑的实际问题或理论问题时产生的一种怀疑、困惑、探究的心理状态。它在学员的思维活动、认知活动和创造活动中占有重要地位，这种心理状态可以驱使学员积极思维，不断提出问题和积极解决问题，有利于学员良好的个性发展，有助于培养学员的创造能力，因而培养学员的问题意识是美术教育中重要的教学任务。

　　1、创设问题情境。在美术教学中，由于受辅导员、学员和教学设施条件等因素的制约，让学员在认知活动中主动发现、提出问题，还有一定的难度。它需要美术辅导员为学员产生问题意识到逐步学会发现问题、提出问题给予必要的引导、帮助。首先，完全可以由辅导员直接提出探究学习的问题，学员根据所提供的问题进行有高度探究性的学习活动。而且，只要学员真正地卷入了探究美术知识、技能的过程，就会提出这样那样的问题。其次，集中筛选和引导优化学员从问题情境中生发的问题，由此明确后续探究的目标和内容。通过这样的教学过程来培养学员提出问题的意识和能力。第三，引导学员联系语文、音乐等学科内容以及生活经验，自行提出问题，并引发他们对所收集的信息材料进行探索、分析、研究，增强对视觉语言的理解和运用能力。

　　2、多给予学员成功的体验。在教学中，辅导员只有对学员提问或回答持有正确的态度，让学员尝到探究的成果，尽可能地给予学员成功的体验和愉悦，才能激起学员学习美术的兴趣，才能引发学员求知、探究、创作的欲望，并能引出另一些问题。

　　四、把握发展性评价

　　美术培训学习并非要求学员像艺术家那样，必须解决某些具体的问题。在学习过程中，学员是否真的出了什么具体成绩并不重要，关键是通过对某一问题的探究，让学员了解研究问题的方法，培养研究问题的意识。由此，学员学画的过程就是我们追求的结果。在课堂上教师与学员讨论得最多的是设计的思路、获取材料的途径和解决问题的具体方法。所以，美术培训的评价应该是一种形成性的评价一一反映学员的成长发展历程：指对学员在动态教学讨程中的执行情况、效果及时反馈，及时调节，以达到预期目的。

　　总之美术培训的教学方法有多种多样，只要我们认真的把握好学员心理特点、教材的侧重点、习画过程的创新性、课后的成绩评价展出，就一定能够充分体现出我们的美术培训效果。

四、商业思维培训方案策划书

商业思维培训方案策划书

随着市场竞争的加剧和商业环境的不断变化，商业思维在当今时代变得越发重要。无论是创业者、企业家还是职场人士，都需要具备一种深入思考、灵活应变、决策明智的商业思维。为了帮助个人和团队培养这种思维方式，我们推出了一套专门的商业思维培训方案。

1. 方案概述

我们的商业思维培训方案旨在提供一套实用的思维工具和技巧，帮助个人和团队在商业决策中更加明智和成功。通过该方案的培训，参与者将掌握如下能力：

• 全面了解商业思维的重要性和应用场景
• 培养深入思考和问题解决的能力
• 学会分析商业环境和竞争对手
• 提高创新和市场洞察力
• 了解运营和战略决策的关键要素
• 掌握有效的沟通和团队合作技巧

2. 培训内容

我们的培训方案采用了丰富多样的教学方法和案例分析，结合实际商业场景，通过互动讨论、小组活动和角色扮演等形式，帮助参与者深入理解和应用商业思维。

以下是培训内容的主要模块：

2.1 商业思维导论

本模块将介绍商业思维的概念、原则和应用价值，并且通过案例分析展示商业思维在实际商业决策中的作用。

2.2 深入思考和问题解决

本模块将培养参与者的深入思考和问题解决能力，通过实际案例和讨论，教授各种思维工具和技巧。

2.3 商业环境和竞争分析

本模块将介绍如何分析商业环境和竞争对手，帮助参与者理解市场趋势和行业动态，并从中找到商机。

2.4 创新和市场洞察力

本模块将教授参与者如何培养创新思维和发现市场机会的能力，通过案例研究和团队活动加深理解。

2.5 运营和战略决策

本模块将介绍运营和战略决策的关键要素，帮助参与者提高决策的准确性和成功率。

2.6 沟通和团队合作

本模块将培养参与者的沟通和团队合作技巧，通过实践训练和角色扮演，提升团队的协作效果。

3. 培训流程

我们的商业思维培训方案采用分阶段的培训流程，具体如下：

3.1 前期调研

在培训前，我们将与客户进行详细的需求沟通和调研，了解参与者的背景和培训目标，以便量身定制适合的培训内容。

3.2 基础课程

基础课程将覆盖商业思维的基本概念和技能，并通过案例分析和互动讨论，培养参与者的思维敏捷性和商业决策能力。

3.3 深入应用

在基础课程之后，我们将进行一系列深入应用的课程，包括商业分析、创新思维和战略决策等，帮助参与者在实际商业场景中应用所学的商业思维。

3.4 集中讨论和分享

我们将组织集中讨论和分享的环节，让参与者有机会与其他学员交流互动，分享实践经验和学习成果。

3.5 持续跟进

在培训结束后，我们将提供持续跟进和辅导，帮助参与者将所学的商业思维应用到实际工作中，并进行反馈和评估。

4. 培训师资

我们拥有一支经验丰富、资深的培训师团队，他们在商业思维和企业管理领域拥有深厚的知识和实践经验。

我们的培训师将根据参与者的需求和背景，选择最合适的教学方法和案例，确保培训效果最大化。

5. 培训效果

我们的商业思维培训方案将为参与者带来以下效果：

• 深入了解商业思维的重要性和应用场景
• 掌握多种商业思维工具和技巧
• 提高深入思考和问题解决的能力
• 增强对商业环境和竞争对手的分析能力
• 培养创新和市场洞察力
• 提升运营和战略决策的准确性
• 改善沟通和团队合作效果

参与者将能够更加自信、明智地应对商业挑战，做出更加明智和成功的商业决策。

结语

商业思维是当今时代成功的关键要素之一。通过我们的商业思维培训方案，您将有机会掌握商业决策的核心能力，提升个人和团队的商业竞争力。

不管您是一位创业者，还是一位企业高管，或者是一位职场新秀，商业思维都是您取得成功的重要因素。选择我们的培训方案，让您和您的团队在商业舞台上展现无限潜能！

五、叉车培训标语？

叉车培训，叉车学得精，一举能成名，学好技术，服务社会。叉车培训，优质贴心的培训承诺，学好本领，驰骋天下。叉车培训，技术全面，服务完整，全力以赴，名扬四海。

六、白银叉车培训？

通过强化培训，学生可以掌握叉车的安全操作、原理结构、维护和常见故障、分析和排除等知识。

培训内容：

学习叉车操作维护知识，包括电瓶叉车、CVT叉车、离合叉车等。

1.操作知识：学习直升机铲车、丰田铲车、杭州铲车、大连铲车等各种铲车的起步、装载、转弯、堆码、换杆、移库技术，驾驶8路、s形转弯、直角转弯、定点停车、斜坡和洼地、装载作业、货架堆码、货架提升、装载、卸载、驾驶、货叉运输和转弯等。

2.维修：了解叉车发动机原理与结构、液压原理与结构、制动器维修、液压系统维修、电路系统维修、油路系统维修、冷启动方法、柴油机维修、转向传动知识、及电路等常见故障分析与排除。

七、叉车培训考证？

叉车考证前往你当地的技术监督局里面的设备检查科办理叉车报名，然后参加培训，先考理论然后实操。外地人也可以在当地办理的。一般不接受个人报名，因为必须经过培训考试后发证。所以你得找一家培训学校代报名。

八、叉车培训内容？

基本知识、操作规程、保养知识、机械常识、故障分析与排除、简单维修理论、安全操作知识等;实践操作课程:

1.驾驶技术:驾驶装置的认识和运用技巧,驾驶前的准备工作,驾驶姿势,目标选择,点火,平地起步,坡度起步,换档与行进,倒库,转向,载货上下坡的操作等。

2.操作技巧:叉车工作装置的认识和运用方法,货物装运安全知识,货物的叉取,起升,降落,堆码和搬运作业等。

九、叉车培训教程？

一理论课程：基本知识、操作规程、保养知识、机械常识、故障分析与排除、简单维修理论、安全操作知识等；

二实践操作课程：

（1）驾驶技术：驾驶装置的认识和运用技巧，驾驶前的准备工作，驾驶姿势，目标选择，点火，平地起步，坡度起步，换档与行进，倒库，转向，载货上下坡的操作等。

（2）操作技巧：叉车工作装置的认识和运用方法，货物装运安全知识，货物的叉取，起升，降落，堆码和搬运作业等。

（3）保养和维护：叉车结构与原理，内燃叉车（柴油机）发动机、底盘、工作装置、电气设备的认识。

十、淘宝网店营销方案策划书？

1做一个漂亮好看的网页。这点在很多人看来都没什么，认为经营注重的质量，其实不然，一个好的网页就能给人完美的第一映像，你想，谁愿意去买一家看上去萧条的店铺里的商品呢所以说，制作一个漂亮的网页也未尝不是一件重要的事情。那么网页的制作又包括多方面的内容。比如：对产品的说明、对店铺的描述、对顾客需要的分析等。在网页的制作上，文字说明相当重要。好的网页能让人通过浏览就能对你的店铺又一个大致的了解。

2做相应广告广告的深度和广度要就店铺的具体情况而论。如果店铺规模较小，那么可以通过自做小广告或者口头宣传。若店铺的规模比较大，那么可以尝试媒体的宣传，比如当地的电视广告，或者报纸、宣传单等。这些都是有效的宣传方法，不管是大是小，只要应用得体，都能起到很好的作用。

3提供良好的服务人总是喜欢花最少的钱买最好的东西，而你开店目的也是为了赚钱，所以在相对能得到比较多的利润是时，你可以就不同地区收取不同的邮购费，甚至可以免费。还可以为顾客提供论坛来发表他们对你店铺的评价。或者你可以更主动的让顾客们留下通讯地址，你可以主动的联络他们以取得他们的信赖。另外，可以分不同时期不懂对象的搞些优惠活动，让顾客们更喜欢你的店。这样既达到了销售的目的，又得到了顾客的信任，一举两得。

4设定会员制度以顾客购买商品的频率和数量为标准，制定一定数量的会员。会员可以享受相应的优惠政策。除此之外，经营者一定要做到的无疑是诚信、信誉。

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